Coopselios si prende cura dei bisogni delle persone e delle loro famiglie, offrendo molteplici e diversificati servizi che rispondono efficacemente alle necessità che si presentano in ambito sociale, sanitario, assistenziale ed educativo nel corso della vita di ogni persona. Ogni giorno, grazie all'esperienza e lavoro di oltre 3.000 professionisti ,Coopselios offre i propri servizi a circa 6.500 persone in 8 regioni italiane (Emilia-Romagna, Lazio, Lombardia, Liguria, Toscana, Veneto, Trentino-Alto Adige e Friuli-Venezia Giulia)

Alla solidità e affidabilità proprie di una grande azienda si affianca la responsabilità sociale di una organizzazione no-profit. Etica del lavoro, parità di genere, sicurezza sul lavoro: la nostra attenzione su questi temi è massima. L'attenzione alla persone ci spinge a valorizzare chi lavora con noi investendo su professionalità e competenze, offrendo percorsi di formazione, opportunità di crescita professionale, iniziative per incrementare il benessere lavorativo e progetti di welfare per supportare il work-life balance.

Ricerchiamo un Responsabile di Struttura cui affidare la gestione e la guida della nostra RSA "Quarenghi" situata a Milano nel quartiere Bonola. La Residenza Sanitaria Assistenziale “Quarenghi” si pone come presidio sociosanitario e assistenziale di carattere residenziale, permanente o temporaneo, rivolto a Persone anziane che siano giunte allo stato di non autosufficienza fisica e/o psichica. Dispone di 140 posti letto destinati a Persone anziane non autosufficienti e residenti in Regione Lombardia (di cui 20 con caratteristiche di nucleo protetto).

Vorremmo entrare in contatto con professionisti caratterizzati da una forte spinta manageriale, ai quali poter affidare le seguenti responsabilità:

• Valorizzare l’immagine dalla cooperativa sul territorio
• Contribuire alla definizione e gestione del budget annuale
• Assicurare una appropriata presa in carico degli utenti e la continua relazione con i loro familiari
• Rappresentare la Cooperativa presso gli Enti ed il Territorio promuovendo una relazione strutturata e continuativa con la clientela e la committenza
• Applicare il nostro modello di assistenza e cura vigilando sul rispetto delle procedure aziendali e delle normative vigenti, garantendo la qualità del servizio ed il benessere delle persone affidategli
• Essere il punto di riferimento della struttura per i collaboratori e la cooperativa

• Laurea, preferibilmente in materie economiche, umanistiche o sanitarie
• Esperienza in ruoli caratterizzati da una forte componente di coordinamento di persone e/o processi
• Conoscenza dei principali sistemi operativi e software: Windows, Microsoft Office, ecc

• Offriamo un contratto a tempo indeterminato, inquadramento come Coordinatore di Unità operativa, prevedendo specifica indennità per il ruolo di coordinamento di sicuro interesse con retribuzione commisurata all'esperienza maturata.
• Welfare aziendale
• Formazione continua