Space Work seleziona un* Back Office Commerciale – Scouting & Sviluppo Clienti per una realtà cliente specializzata nella progettazione, produzione e distribuzione di pompe industriali di alta qualità.

Fondata negli anni ‘70, nei successivi 50 anni di storia ed esperienza l’azienda ha costruito una solida reputazione grazie a precisione, attenzione alla qualità costruttiva, all'affidabilità e all’assistenza post-vendita.

Siamo alla ricerca di una persona con esperienza in attività di supporto commerciale in ambito metalmeccanico che desideri crescere verso un ruolo più dinamico, con responsabilità diretta nella gestione e ricerca di nuovi clienti per lo sviluppo del business.

Nello specifico la risorsa verrà inserita del team commerciale, collaborando direttamente con la Responsabile e si occuperà di:

• Ricerca e sviluppo di nuove opportunità commerciali, contribuendo alla definizione di strategie di crescita;
• Attività di scouting e analisi in back office per l’individuazione di nuovi prospect e l’espansione del portafoglio clienti;
• Organizzazione e partecipazione a visite commerciali presso potenziali clienti e nuovi contatti, sul territorio nazionale e internazionale;
• Redazione di offerte tecnico-commerciali personalizzate, in linea con le esigenze specifiche dei clienti;
• Analisi del mercato di riferimento e dei competitor per individuare opportunità strategiche;
• Gestione del rapporto con i nuovi clienti lungo l’intero processo di vendita, fino al post-vendita;
• Partecipazione a fiere ed eventi di settore per la promozione aziendale e la generazione di nuovi contatti.

Must have

• Diploma o Laurea ad indirizzo tecnico;
• Esperienza di 2–3 anni in ruoli analoghi nel settore metalmeccanico;
• Conoscenza delle principali tecniche di scouting e sviluppo clienti;
• Capacità di vendita di prodotti tecnici complessi;
• Spiccato orientamento al cliente e ottime doti comunicative e relazionali;
• Propensione alla creazione di nuove relazioni commerciali;
• Ottima conoscenza della lingua inglese. La conoscenza di una seconda lingua rappresenta un valore aggiunto;
• Preferibile residenza o domicilio in zone limitrofe alla sede di lavoro.

Nice to have

• Flessibilità;
• Solide competenze relazionali e di comunicazione;
• Buona adattabilità;
• Dinamismo;
• Proattività e iniziativa;
• Forte motivazione a lavorare e crescere in ambito commerciale.

L’azienda offre:

• Inserimento diretto con contratto C.C.N.L. Metalmeccanico;
• RAL commisurata all’esperienza maturata;
• Sistema di incentivazione variabile legato al raggiungimento degli obiettivi;
• Auto aziendale, PC e telefono;
• Orario di lavoro full time;
• Formazione iniziale presso l’ufficio tecnico per una conoscenza completa del prodotto;
• Periodo iniziale di affiancamento sul mercato italiano con successiva estensione al mercato estero;
• Percorso di crescita nel ruolo commerciale.

Sede di lavoro: Castegnato(BS)

Referente della selezione: Marta Bontempi

L'offerta di lavoro qui pubblicata si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge (D.Lgs. 198/2006)

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