Jobgate Srl, società autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali per le attività di Reclutamento e Selezione (Autorizzazione prot. 39/9983), ricerca per azienda cliente operante nel settore GDO n. 1 Manutentore Elettrico per interventi presso i punti vendita situati in Emilia-Romagna .

La risorsa si occuperà prevalentemente di interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria sugli impianti elettrici presso i punti vendita delle regioni indicate, assicurando il corretto funzionamento degli impianti e delle attrezzature e garantendo la sicurezza degli ambienti di lavoro.

La figura ricercata dovrà inoltre possedere competenze trasversali in ambito edile e idraulico, così da poter intervenire autonomamente nelle principali attività di manutenzione ordinaria presso i punti vendita.

La risorsa scelta si occuperà di:

• Manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti elettrici, ricerca e risoluzione di guasti e anomalie, verifica del corretto funzionamento e sostituzione o riparazione dei componenti;
• Interventi di manutenzione edile, tra cui tinteggiatura, ripristino di pavimenti e rivestimenti, sostituzione di controsoffitti, maniglie, serrature e componenti in ferro, alluminio e PVC;
• Piccoli interventi di finitura e muratura, quali sistemazione di battiscopa, paraspigoli e opere connesse alla manutenzione degli impianti;
• Pulizia e manutenzione di coperture, sistemi di convogliamento dell'acqua, pozzetti e intercapedini;
• Interventi di manutenzione idraulica, tra cui installazione e riparazione di rubinetteria, sanitari, sifoni e scaldabagni e disostruzione di tubature e lavandini;
• Interventi di pronto intervento e manutenzione generale presso i punti vendita.

Il candidato ideale è in possesso di:

• Esperienza pregressa nella mansione di almeno 5 anni;
• Solide competenze tecniche in ambito elettrico;
• Competenze in ambito edile e idraulico;
• Attestati PES, PAV, PEI e lavoro in quota;
• Buona capacità di utilizzo del PC e dei programmi gestionali;
• Dinamicità, flessibilità e buone doti relazionali;
• Disponibilità a effettuare brevi trasferte;
• Domicilio in posizione strategica per raggiungere i punti vendita situati in Emilia-Romagna , preferibilmente in provincia di Bologna.

Inquadramento previsto:

• CCNL Commercio Terziario
• Livello: III
• Retribuzione lorda annua (RAL): € 28. 000 commisurata all’esperienza e alle competenze del candidato/della candidata.

Orario di lavoro: Full-time (8.00-17.00/9.00-18.00)

Sede di lavoro: Bologna e provincia

Informativa ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (“GDPR”). I dati saranno trattati nel rispetto della normativa in materia di privacy e dei princìpi di correttezza, liceità, trasparenza e tutela della riservatezza e dei diritti dell’interessato.

Il presente annuncio accoglie candidati di entrambi i sessi (L.903/77) e promuove la diversità in conformità al D.Lgs. 9 luglio 2013, n.98 sulla parità di trattamento in ambito lavorativo, a seguito della trasposizione in Italia della Direttiva europea 2000/78/CE.

Il presente annuncio è inoltre redatto nel rispetto dei principi di trasparenza retributiva e parità di trattamento previsti dalla Direttiva (UE) 2023/970 e dalla normativa nazionale di recepimento.

Dettagli della retribuzione: 28.000,00 EUR all'anno