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Il nostro cliente è un Gruppo Internazionale, leader mondiale nel proprio settore, specializzato nella progettazione e realizzazione di sistemi e soluzioni dall’elevato contenuto tecnologico, in ambito industriale, oggi alla ricerca di un/una ASPP per un processo di potenziamento dell’organico esistente.
La risorsa supporterà l’RSPP nell’attuazione e nel monitoraggio delle politiche e delle procedure aziendali in materia di salute e sicurezza sul lavoro, contribuendo al mantenimento e al miglioramento continuo del Sistema di Gestione HSE.
Responsabilità principali
- Collaborare con l’RSPP nell’implementazione delle politiche di salute e sicurezza e nel rispetto delle normative vigenti (D.Lgs. 81/08);
- Partecipare ai processi di identificazione dei pericoli, valutazione dei rischi e definizione delle misure preventive e protettive;
- Contribuire all’aggiornamento e alla gestione della documentazione di sicurezza (DVR, DUVRI, piani di emergenza);
- Partecipare ad attività di ispezione, audit interni e reporting relativi a infortuni, incidenti e near miss;
- Supportare l’organizzazione e la gestione della formazione obbligatoria in materia di sicurezza;
- Promuovere la diffusione della cultura della sicurezza all’interno dell’organizzazione;
- Gestire database, applicazioni e strumenti informatici a supporto del Sistema di Gestione della Salute e Sicurezza.
Desideriamo entrare in contatto con candidati in possesso di Diploma tecnico o Laurea in ambito ingegneristico/ambientale, che abbiano maturato un’esperienza professionale di almeno 2 anni in ambito Salute e Sicurezza presso contesti industriali, manifatturieri o di servizi multi-sito..
Rappresentano requisiti di primaria importanza, le competenze maturate nella gestione normativa (es. normativa sulla sicurezza sul lavoro, ISO 45001, D.Lgs. 81/08), familiarità con DVR, DUVRI, SDS e relative procedure e una buona conoscenza della lingua inglese.
Completano il profilo l’approccio preciso, organizzato e la capacità di rispettare puntualmente le scadenze.
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy https://www.wexecutive.eu/privacy-policy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. R.0000155 del 31/12/2021.
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